Solliciteren
De vacature in het kort
Team Gelijke Kansen zoekt een deskundige diversiteit en integratie. Het betreft een vervangingscontract van +/- 1 jaar, opstart zo snel mogelijk tot en met 31 december 2024. In deze functie werk je met anderstalige nieuwkomers en andere kansengroepen in Heist-op-den-Berg.
Hoe ziet je dag eruit?
Als deskundige diversiteit en integratie werk je met anderstalige nieuwkomers en andere kansengroepen in Heist-op-den-Berg. Je versterkt en begeleidt hen via projectmatige en beleidsgerichte acties om hun plek in onze maatschappij volwaardig in te nemen.
- Je draagt op actieve en positieve wijze bij aan het algemeen aanbod van het team gelijke kansen. Binnen dit aanbod ben jij hoofdzakelijk verantwoordelijk voor de doelgroep anderstalige nieuwkomers en personen met een migratieachtergrond
- Je gaat gericht op zoek naar hun specifieke noden op allerlei domeinen en vertaalt deze in projecten, acties of beleidsvoorstellen
- Je werkt d.m.v. projecten aan versterking van de doelgroep en verbinding met hun omgeving
- Je organiseert sensibiliserende acties rond diverse welzijnsthema’s en vergoot het draagvlak voor de leefwereld van anderstalige nieuwkomers en personen met een migratieachtergrond in Heist-op-den-Berg
- Je sluit aan op verschillende overlegmomenten, intern en extern, en deelt jou inzichten en ervaringen
- Je bouwt een duurzaam netwerk uit met lokale (welzijns)partners.
Wat verwachten we van jou?
- Je bent in het bezit van een bachelor- of graduaatsdiploma, bij voorkeur in een sociale richting.
- Je hebt voeling en eventueel ervaring in het samenwerken met anderstalige nieuwkomers en kansengroep
- Je kan goed projectmatig en zelfstandig werken
- Je hebt ervaring met het organiseren van projecten van A tot Z.
- Je kent de sociale kaart van Heist-op-den-Berg en omgeving
- Je bent een bruggenbouwer, weet mensen te enthousiasmeren en werkt verbindend
- Je bent empathisch, diplomatisch en vindingrijk
- Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, zowel formeel als informeel.
- Je legt vlot contact en luistert actief.
- Je bent flexibel in op te nemen taken en uurrooster
Wat mag je van ons verwachten?
- We bieden een 4/5e contract (30,4/38 uur) contract tot en met 31 december 2024 aan.
- Een verloning volgens barema's (voltijds loon tussen 2.850 en 3.300 euro afhankelijk van je anciënniteit).
- Wat mag je nog verwachten?
- maaltijdcheques
- ecocheques
- hospitalisatieverzekering
- 2e pensioenpijler
- fietsvergoeding
- onbeperkte toegang tot het leerplatform Good Habitz
- We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling.
- Werken dichtbij huis in een filevrije werkomgeving en mogelijkheid tot thuiswerk.
Interesse? We leren je graag kennen!
Heb je nog vragen? Neem dan contact op met team Personeel en Organisatie (vacature@heist-op-den-berg.be, 015 46 17 10) voor administratieve vragen of Merel Van Paesschen, coördinator Gelijke Kansen, (merel.vanpaesschen@heist-op-den-berg.be, 015 46 18 20) voor inhoudelijke vragen).
Heb je interesse om als deskundige diversiteit en integratie aan de slag te gaan? We zijn benieuwd naar je parcours en motivatie. Solliciteer online of stuur een mail met je cv, motivatiebrief en kopie van diploma tegen uiterlijk zondag 10 december 2023 naar vacature@heist-op-den-berg.be.
Er vindt een objectieve cv-screening plaats. Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek dat zal doorgaan op dinsdag 19 december 2023 (overdag).
Hebt u om één of andere redenen bijkomende ondersteuning nodig om uw sollicitatieproeven af te leggen, neem dan contact op met team P&O.
